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招人原則:

以德為先，能力至上；擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)，務(wù)實(shí)創(chuàng)新。

用人原則:

用當(dāng)其時(shí)，用當(dāng)其位，用當(dāng)其長，用當(dāng)其愿。

育人原則:

用育結(jié)合，因人而育，綜合培養(yǎng)，提升價(jià)值。

留人原則:

事業(yè)留人，情感留人，待遇留人，文化留人。

有好的人才觀，企業(yè)才有可持續(xù)發(fā)展！